Audyt wewnętrzny wzmacnia ład organizacyjny poprzez prowadzenie audytów opartych na ryzyku i tym samym dostarczając zapewnienie i wnikliwą analizę procesów i struktur stanowiących podstawę sukcesu organizacji. Ponieważ ryzyka rosną i stają się bardziej złożone, spodziewany jest wzrost roli audytu wewnętrznego w takich obszarach jak zarządzanie ryzykiem, kultura i wzorce zachowania, zrównoważony rozwój i inne obszary raportowania niefinansowego.

Publikacja dostępna jest w załączniku.